Warsztat – „Co łączy społecznie odpowiedzialny biznes z zarządzaniem kapitałem ludzkim?”

12959409_1124282764288743_1461321277_o
W programie:
1. Krótko o CSR – cele, metody oddziaływania, korzyści.
2. Krótko o roli współczesnego HR – cele, działania, odpowiedzialność.
3. Co łączy te dwa obszary działania organizacji?
4. Czy employer branding to obszar działań HR-owych czy CSR-owych?
5. Przykłady – case study -organizacji/firm, które wdrożyły politykę CSR i uzyskały niespodziewane zmiany w obszarach tradycyjnie stanowiących odpowiedzialność HR, tj:
• poziom fluktuacji kadr,
• poziom absencji chorobowej,
• stan identyfikacji z firmą
• ownership

 

 

 

Popracujemy trochę warsztatowo, trochę seminaryjnie, szukając na bazie przedstawionych przykładów , rozwiązań pasujących do naszych firm.

Termin: 10 czerwca 2016 godz. 9:00 - 13:00
Miejsce wydarzenia: Centrum "Smaki Kariery", Al. Jerozolimskie 148, 02-326 Warszawa
Cena: 120 zł netto

 

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY

Pobierz formularz zgłoszeniowy:
Wypełniony formularz odeślij na adres e-mail: kontakt@sigmund-polska.pl